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हफ़्ते में सिर्फ़ चार दिन जाना होगा ऑफ़िस! बाकी दिन छुट्टी?

Published on 29 January, 2019 at 7:35 pm By

काम करना सबके लिए ज़रूरी है क्योंकि ये आपकी जीविका के साथ ही देश के विकास में योगदान करता है। लेकिन ये भी देखने वाली बात है आखिर एक व्यक्ति की क्षमता कितनी होती है और वो कितना काम कर सकता है। हालांकि, इस ओर कंपनियां कम ही ध्यान देती हैं। अधिक से अधिक काम लेने के चक्कर में वो न केवल अपने संसाधन को नष्ट करती हैं, बल्कि बेहतर रिज़ल्ट भी नहीं हासिल कर पाती है। अध्ययनों से ये साफ़ हो चुका है जो मानसिक रूप से चंगा होता है, उसकी काम करने की क्षमता अधिक होती है।


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कई रिसर्च में ये दावा किया गया है अगर किसी से कम घंटे काम लिया जाता है तो उसकी क्रिएटिविटी और प्रोडक्टिविटी अधिक होती है। दुनियाभर में अभी सप्ताह में 5 से 6 दिन काम लिया जाता है। दावोस में चल रहे वर्ल्ड इकोनॉमिक फ़ोरम (डब्ल्यूईएफ) में इस पर गहन चर्चा की गई आखिर व्यक्ति अपने लिए और अपने परिवार के लिए कैसे समय निकाले। इस फ़ोरम में इस बात पर ज़ोर दिया गया कम काम करवाने से बेहतर रिज़ल्ट मिलता है, जिसे सबको लागू करना चाहिए। वैसे भी आज के समय में प्रोफ़ेशनल और पर्सनल लाइफ़ को बैलेंस करना एक बड़ी चुनौती बन गई है।

 

 



इस पुरे मसले पर मनोवैज्ञानिक एडम ग्रांट का कहना है, “ये कई अनुसंधानों से साबित हो चुका है कम घंटे काम लेने से लोगों का ध्यान अधिक केंद्रित रहता है। ऐसे में लोग क्वालिटी और क्रिएटिविटी पर अधिक जोर दे सकते हैं। इतना ही नहीं, कम घंटे काम लेने से कर्मचारी अधिक वफ़ादार होते हैं और बेहतर रिज़ल्ट देते हैं।”


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बता दें न्यूज़ीलैंड में एक कंपनी ने पिछले साल एक हफ़्ते में महज़ 4 दिन काम लेने को लेकर प्रयोग किया था। उसने पाया लोग नौकरी से अधिक संतुष्ट रहे साथ ही उनका वर्क-लाइफ़ बैलेंस पहले से बेहतर हुआ।

दुनिया के अलग-अलग शहरों में हुए इसी तरह दूसरे प्रयोग भी सफ़ल हुए हैं। वर्ल्ड इकोनॉमिक फ़ोरम के सामने पेश की गई इस रिपोर्ट में बताया गया चार दिन काम करने पर कर्मचारियों में कम तनाव, जॉब सैटिस्फ़ैक्शन और वर्क-लाइफ़ बैलेंस में 20 फ़ीसदी तक की वृद्धी हुई।

 

 


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इस मुद्दे को कई अंतर्राष्ट्रीय संस्थान ज़ोरों-शोरों से उठाने में जुटी हुई हैं। अगर ये लागू होता है तो वाकई कामगारों को सहूलियत होगी और सप्ताह में 3 दिन वो अपने आप को और अपने परिवार को दे पाएंगे।

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